Analista Sênior de Field Marketing & Eventos

São as pessoas, e não a tecnologia, que tornam o que fazemos possível. São as pessoas, e não os dados, que transformam informação em insight. E são as pessoas, e não os algoritmos, que ajudam nossos clientes a tomar decisões mais bem informadas. Somos inovadores, ágeis e movidos por soluções SaaS e dados — e estamos em busca de pessoas que compartilhem desses valores para se juntar à nossa missão de construir negócios mais fortes!

Position: Analista Sênior de Field Marketing & Eventos

Sobre a vaga

Nosso time de Marketing tem como missão acelerar o crescimento da CIAL Dun & Bradstreet, conectando marca, conteúdo e geração de demanda para criar oportunidades reais de negócio.

Estamos em busca de um(a) Analista Sênior de Field Marketing & Eventos para liderar a estratégia e execução de eventos, ativações e iniciativas de relacionamento da CIAL no Brasil. Essa pessoa será responsável por transformar eventos em uma alavanca de negócio — desde a identificação e avaliação de oportunidades, planejamento e produção até as estratégias de comunicação, geração de demanda, relacionamento com clientes e prospects e acompanhamento dos resultados gerados.

Atividades

* Planejar e executar o calendário de eventos da CIAL, incluindo eventos proprietários, feiras, congressos, encontros executivos, webinars, ativações com parceiros e iniciativas de relacionamento
* Conduzir os projetos de ponta a ponta: briefing, orçamento, fornecedores, cronograma, comunicação, produção, operação e pós-evento
* Avaliar oportunidades de participação e patrocínio em eventos considerando audiência, posicionamento, potencial de geração de demanda e retorno para o negócio
* Desenvolver, junto aos times de Growth, Content e Vendas, estratégias de pré, durante e pós-evento para maximizar geração e conversão de leads
* Trabalhar em conjunto com SDRs e equipes comerciais para garantir o correto acompanhamento dos leads e oportunidades originadas pelos eventos
* Criar experiências relevantes para clientes e prospects, fortalecendo relacionamento, posicionamento de marca e geração de novas oportunidades
* Apoiar executivos e especialistas da CIAL na participação em palestras, painéis, entrevistas e demais ativações
* Gerenciar fornecedores, agências, espaços, brindes, materiais e demais parceiros envolvidos nas iniciativas
* Controlar orçamento e investimentos da frente de eventos, buscando eficiência e melhor utilização dos recursos
* Acompanhar e analisar indicadores como MQLs, reuniões, oportunidades, pipeline e receita originados ou influenciados pelos eventos
* Elaborar análises e reports de performance, identificando aprendizados e oportunidades de otimização
* Identificar novas oportunidades de eventos, comunidades, associações e parcerias estratégicas relevantes para os mercados em que a CIAL atua.

Requisitos

* Ensino superior completo em Marketing, Publicidade e Propaganda, Comunicação, Administração, Relações Públicas ou áreas correlatas
* Experiência sólida com Marketing B2B, Field Marketing, Eventos ou Demand Generation
* Experiência na organização e execução de eventos corporativos de diferentes formatos e portes
* Capacidade de conduzir projetos de ponta a ponta, trabalhando simultaneamente com diferentes stakeholders
* Perfil altamente organizado, proativo e orientado à execução
* Boa capacidade de negociação e gestão de fornecedores
* Excelente comunicação e relacionamento interpessoal
* Capacidade analítica para acompanhar indicadores e conectar iniciativas de Marketing a resultados de negócio
* Familiaridade com ferramentas de CRM e automação de Marketing
* Disponibilidade para viagens e participação presencial em eventos

Diferencial

* Experiência em empresas B2B, SaaS, tecnologia, dados ou serviços financeiros
* Experiência com eventos voltados para públicos executivos e C-Level
* Conhecimento de Salesforce e/ou RD Station
* Experiência trabalhando de forma integrada com times comerciais e SDRs
* Inglês intermediário ou avançado
* Espanhol intermediário ou avançado

Se você estiver interessado, por favor encaminhe um email para [email removed]; [email removed] e [email removed]

CIAL provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regard to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristic protected by federal, state, or local laws.