User Acquisition Manager (Google Ads)

Усе завдяки сильним командам, бо наші спеціалісти — це ключова цінність SKELAR.

Для професійної реалізації ми створили середовище з експертизою та необмеженими можливостями — і шукаємо тих, хто прагне викликів.

Зараз ми в пошуку User Acquisition Manager (Google Ads), щоб разом піднімати планку результату.

Що робить цю роль особливою

— Це твій шанс реалізувати всі ідеї, які ти раніше відкладав. У нас немає зайвої бюрократії, ми не обмежуємо тебе в підходах.
— Поруч з тобою експертна команда та налагоджена взаємодія: креатив, маркетинг, продукт, воронки, аналітика.
— Маємо прямі контакти з Google: першими отримуємо інсайди й доступ до всіх потрібних інструментів.
— Команда працює з усіма типами кампаній Google Ads, це досвід, якого небагато на ринку.
— Власні розробки MarTech вже забрали понад 50% ручної роботи.
— UAM у нашій команді не обмежується кабінетом: тісно співпрацює з експертними командами від Junior до C-level і впливає на їхні процеси.

Виклики, які чекають на цій ролі

— Налаштовувати та масштабувати performance-driven кампанії в Google Ads (Search, PMax, Demand Gen, GDN) і відповідати за результати своїх каналів залучення користувачів.
— Впливати на розвиток напряму та шукати нові ніші й розрізи для зростання.
— Аналізувати ефективність глибше за CTR і CPA: дивитися на поведінку користувача у воронці та фінальні бізнес-метрики.
— Досліджувати конкурентів: їхні підходи, креативи й воронки.
— Працювати з креативною командою: ставити задачі, брати участь у брейнштормах та разом створювати креативи, які конвертять.
— Працювати разом із продуктовою та технічною командами: покращувати воронки та продукт, тестувати гіпотези.
— Тісна робота з аналітикою: оптимізація конверсійних дій і залучення якісної аудиторії через івенти на основі pLTV.

Що для нас важливо

— 2+ роки hands-on досвіду в Google Ads (Search/PMax/Demand Gen/GDN): запуск і масштабування кампаній.
— Досвід роботи з метриками LTV, ROAS, ROI і вміння на них впливати.
— Вміння швидко рахувати та оцінювати, як зміна метрик впливає на результат.
— Розуміння шляху користувача (user flow) та вміння розкласти воронку на базові метрики й впливати на неї.
— Data-driven підхід: ти вмієш працювати з великим обсягом даних, знаходити закономірності й перетворювати їх на рішення.

Буде плюсом

— Досвід або інтерес до використання AI в роботі.
— Досвід з R&D.
— Досвід у affiliate marketing з аналітичним підходом.

Що ти отримаєш додатково разом з нами

— Внутрішні клуби за професійними напрямками: аналітика, продукт, маркетинг, розробка, фінанси і рекрутинг.
— Тренінги, курси, відвідування конференцій.
— Світлі та сучасні офіси в Києві й Варшаві.
— Медичне страхування, корпоративний лікар.

Приєднуйся до команди, в якій ми створюємо технології, що розширюють межі можливого та рухають індустрію вперед.

Запускати й нарощувати перформанс-канал Google Ads (Search, PMax, Demand Gen, GDN) і відповідати за результат свого напряму.

У SKELAR ми побудували середовище для професійної самореалізації:

— SKELAR Platform. Це операційне ядро венчур-білдера, що допомагає фаундерам швидше проходити шлях від нуля до одиниці. Так команди бізнесів фокусуються на продукті — а 10+ команд в складі Platform закривають функції Legal, Finance, HR, Admin, Talent Acquisition, Employer Branding, IT та інші.
— Нетворк та обмін досвідом як частина культури. Серед наших колег — кофаундери, які запустили не один бізнес, а також найсильніші спеціалісти на ринку. Тож ми маємо доступ до необхідної експертизи на відстані витягнутої руки.
— Ексклюзивна доменна освіта. Ми створили власні навчальні програми для тіммейтів на вибір — від 2-місячної школи для менеджерів-початківців до інтенсивів про AI та професійних клубів з розробки, продакт-менеджменту тощо.
— Вплив на системну допомогу Україні. Маємо благодійний фонд SKELAR foundation, який створили самі скеларівці — і завдяки кожному співробітнику втілюємо важливі соціальні проєкти. Наприклад, заснували перший у Європі акселератор для ветеранів і формуємо майданчик для підтримки ветеранів на рівні держави.
— Екосистема для продуктивної роботи. Для скеларівців створені простори, які надихають на результат — з власним спортзалом, скеледромом, зеленими зонами Bali та бібліотеками. У спейсах, де сервіс, безпека та комфорт синхронізовані з темпом зростання команд, отримуємо вау-досвід та працюємо ефективніше.
— Турбота про щоденний комфорт. Сніданки, обіди, доступ до спортивних тренувань в Києві або часткова компенсація занять у Варшаві, медичне страхування, оплачувані відрядження, якщо специфіка ролі передбачає такі поїздки, корпоративні знижки від партнерів.

Більше розповімо на нашій зустрічі-знайомстві.

Запрошуємо будувати the next big everything у SKELAR разом!